Anticiper les évolutions

Publications

La proposition réitérée de conclure une rupture conventionnelle durant un arrêt de travail ne suffit pas à démontrer l’existence d’une discrimination

juillet 2026Cyrille Franco et Solène Primel

Publications

Retard de transposition de la directive sur la transparence des rémunérations : quelles conséquences pratiques ?

juillet 2026Pierre Sandres

Publications

Quand un avantage devient-il un avantage de retraite ?

juillet 2026Catherine Millet-Ursin

Publications

Vie privée exposée, vie professionnelle transformée : un perpétuel casse-tête !

juillet 2026Fromont Briens

Publications

Égalité professionnelle entre les femmes et les hommes : quelle place pour la question du non-genré dans les législations en cours et à venir ?

juin 2026Marie Paliargues

Vie du cabinet

Fromont Briens renforce son expertise RGPD avec la création d’un département dédié

juin 2026

Publications

L’enquête interne face aux signalements de discrimination fondée sur l’orientation sexuelle

juin 2026Margot Gérard et Sixtine Hanin

Publications

Envoyer un salarié à l’étranger : une obligation de sécurité renforcée face aux législations anti LGBTQIA+

juin 2026Thomas Baudoin

Vie du cabinet

Best Lawyers France 2027 : 26 avocats reconnus !

juin 2026

Non classifié(e)

AT/MP | Les souffrances physiques et morales endurées : des chefs de préjudices distincts qui ne peuvent être imputés sur la rente majorée

juin 2026Dominique Chapellon-Liedhart

Publications

Un rappel : ne pas verser le salaire minimum n’exonère pas de cotisations sociales sur ce montant

juin 2026Catherine Millet-Ursin et Lisa Voirin

Publications

Transparence des salaires : « La Directive doit aussi être une opportunité pour clarifier les politiques salariales »

mai 2026Pierre Sandres