Quand la Cour de cassation affirme l’égalité capillaire entre tous les salarié.e.s

Jurisprudence Sociale Lamy (JSL), 10 janvier 2023, n°555 – article réalisé par Cyrille Franco et Marie-Sophie Turet

L’interdiction faite au personnel masculin de porter une coiffure, autorisée par le même référentiel pour le personnel féminin, constitue-t-elle une discrimination fondée sur l’apparence physique en lien avec le sexe ? En d’autres termes, les restrictions imposées aux femmes en la matière doivent-elles être les mêmes que celles imposées aux hommes et inversement ?

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