Fromont Briens renforce son expertise en protection sociale complémentaire avec la cooptation de Pierre Sandres

Le cabinet Fromont Briens, référence du droit social en France depuis plus de 30 ans, annonce la cooptation de Pierre Sandres en qualité d’associé à compter du 1^er janvier 2026. Cette nouvelle cooptation s’inscrit dans la continuité de la stratégie de développement du cabinet et de sa politique d’association en interne, un an après la nomination de cinq associés.

une expertise de pointe en protection sociale complémentaire

En cooptant Pierre Sandres en qualité d’associé, Fromont Briens renforce significativement son expertise en protection sociale complémentaire, domaine stratégique et en constante évolution réglementaire, au cœur des défis sociaux et économiques des entreprises.

Pierre Sandres accompagne depuis de nombreuses années des groupes français et internationaux, branches professionnelles, institutions représentatives et organismes assureurs sur l’ensemble des problématiques liées à la protection sociale et aux rémunérations complémentaires (prévoyance/retraite d’entreprise, contrôles Urssaf, épargne salariale, politiques globales de rémunération, …). Son expertise reconnue, combinée à une approche opérationnelle et pragmatique, lui permet d’apporter des solutions sur mesure, adaptées aux enjeux de chaque client.

Cette cooptation s’inscrit dans la continuité de la nomination d’Auriane Damez en qualité d’associée en 2025 et illustre la volonté du cabinet de consolider son équipe de référence en protection sociale complémentaire, capable d’intervenir tant en conseil stratégique qu’en contentieux, sur des dossiers complexes et à forts enjeux.

Une nouvelle étape dans la stratégie de cooptation et de promotion interne

Cette nouvelle cooptation illustre la dynamique interne du cabinet et confirme son modèle de promotion des talents, fondé sur l’excellence juridique, l’engagement auprès des clients et le partage des valeurs du cabinet. Ce modèle favorise à la fois la montée en compétences des équipes, leur épanouissement professionnel et le développement d’expertises sectorielles de haut niveau.

Le cabinet compte désormais 21 associés, dont 14 femmes, répartis entre ses bureaux de Paris et de Lyon.

« Cette cooptation s’inscrit pleinement dans notre politique de formation d’excellence et d’accompagnement des parcours, mais aussi dans le développement de notre compétence pointue en protection sociale et rémunérations complémentaires. Nous renforçons continuellement nos expertises afin d’être un partenaire incontournable de nos clients en leur offrant des solutions toujours plus innovantes et adaptées à leurs enjeux stratégiques  »,

Catherine Millet-Ursin, avocate fondatrice du cabinet.