Ateliers Fromont Briens : Comment bien anticiper une réorganisation ?

Droit du travail

ATELIERS FROMONT BRIENS 2025

Distanciel et présentiel
28 janvier, 2025 (9h30 - 11h30)
Soit 2 heures
/// Participants

Directeurs  et  Responsables  des  Ressources Humaines, Juristes en droit social, Collaborateurs de la Direction des Ressources Humaines, Chargés des relations sociales

/// Objectifs

Les ATELIERS FROMONT BRIENS ont pour objectif d’approfondir un sujet particulier en 2 h chrono

Valider et réviser ses pratiques RH ou de Protection sociale de manière interactive sur différents points avec des exercices dédiés.

/// Coût
  • 250€ H.T. par participant
  • Toute inscription à nos formations à distance donne lieu à l’envoi d’un support pédagogique avant le démarrage de la formation et d’une enquête de satisfaction en ligne à l’issue.
  • Toute inscription sera facturée même à défaut de participation à distance du participant en formation.
Thèmes abordés :
Tour de table de présentation, positionnement et évaluation des acquis
Exercices pratiques autour de la thématique de l’atelier

 

 

 

Temps d’échange sous forme de questions/réponses
Tour de table de vérification des acquis
5 rendez-vous en 2025:
  • 28 janvier : Comment bien anticiper une réorganisation ?
  • 15 avril : Comment sécuriser une rupture négociée par une transaction ?
  • 1 juillet : Impact de l’équilibre vie professionnelle / vie personnelle sur la retraite
  • 11 septembre : Forfait jour – Comment formaliser l’évaluation de la charge de travail ?
  • 25 novembre : Comment mettre en place un CSE dans les entreprises de moins de 50 salariés ?